Скільки разів на рік працівник має право брати відпустку за власний рахунок?

    Скільки разів на рік працівник має право брати відпустку за власний рахунок? Чи існують обмеження за законом?
Валентина Дмитрівна, Київська обл.

    Ст. 25 Закону України «Про відпустки» передбачені відпустки, що надаються обов'язково певним категоріям працівників або при настанні певних обставин. Тривалість такої відпустки для кожної категорії працівників або обставин різна.

    Ст. 26 цього ж Закону передбачено, що за сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін не більше 15 календарних днів на рік. Тобто, ви можете піти у відпустку за власний рахунок спочатку на 8 календарних днів, а потім на 7 календарних днів або 15 разів по 1 календарному дню.
    Варто врахувати, що у зв'язку з пандемією СОVID-19 та встановленим карантином в Україні до 31 серпня 2021 року термін перебування у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину не включається у загальний термін, встановлений частиною першою цієї статті.

  Джерело: Коли медпрацівник має право на додаткову відпустку? // Жінка. - 2021. - № 7-8. - С. 35.

Журнал знаходиться у відділі документів із гуманітарних наук ЧОУНБ ім. В. Г. Короленка за адресою просп. Миру, 41