Перейменування вулиць: чи потрібно змінювати документи?

 Чи необхідно змінювати документи після перейменування вулиць?

  Відповідь на це запитання  дали у Державній міграційній службі України.

  “Відповідь – ні, документи, що посвідчують особу, міняти не потрібно”, – зазначили у ДМС.

  Також там дали відповіді на наступні запитання.

– Якщо паспорт старого зразка (у вигляді книжечки), чи треба ставити новий штамп про реєстрацію?

– Ні, не потрібно. Відповідно до Закону України відомості про зареєстроване місце проживання (перебування) / зняте із зареєстрованого місця проживання (перебування) особи під час здійснення органом реєстрації відповідної реєстраційної дії до документів, що посвідчують особу та підтверджують громадянство України (зокрема до паспорта громадянина України), або документів, що посвідчують особу та підтверджують її спеціальний статус, не вносяться.

– Чи треба міняти виписку про реєстрацію, якщо паспорт у вигляді ІD-картки?

– Документом, що підтверджує відомості про місце проживання (перебування) особи або інформацію про відсутність таких відомостей на дату та час його формування, є витяг із реєстру територіальної громади.

Особа може отримати витяг з реєстру територіальної громади через орган реєстрації, центр надання адміністративних послуг або застосунок “Дія” після електронної ідентифікації та автентифікації.

Важливо зазначити, що витяги, незалежно від форми (електронна або паперова), мають однакову юридичну силу.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

В Україні затвердили нові правила надання відпусток

            Відповідний законопроєкт №8313 днями ухвалила Верховна Рада. 

            Про це повідомив народний депутат Ярослав Железняк.

                           Основні зміни, які запроваджує даний закон, – наступні:

• виключення із законодавства положень про творчі відпустки та відпустки в зв’язку з профспілковим навчанням;
• поділ щорічної відпустки на частини не тільки за бажанням працівника, але й за необхідності роботодавця;
• надання відпустки при народженні дитини не пізніше ніж за 3 місяці з дня її народження або після судового рішення – для батька, який не у шлюбі;
• збільшення максимального терміну відпустки без збереження зарплати до 30-ти днів на рік за сімейними обставинами та з інших причин;
• надання відпустки у зв’язку з усиновленням дитини незалежно від її віку;
• можливість відмови роботодавця у наданні відпустки під час воєнного стану працівникам критичної інфраструктури, виробництва товарів оборонного призначення або тим, хто виконує мобілізаційні завдання (крім декретної та відпустки для догляду за дитиною);
• 60-денна відпустка для військовослужбовців з виплатою двомісячного грошового забезпечення;
• виключення педагогічного та науково-педагогічного персоналу з переліку осіб, які мають право на попередній середній заробіток під час військової служби.

Цей закон набуде чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

 

НМТ-2024: з яких предметів та як його складатимуть?

                       Національний мультипредметний тест-2024 буде складатися з трьох обовʼязкових предметів та одного на вибір. 

                      Таке рішення підтримали народні депутати під час голосування 8 листопада, повідомляє Міністерство з питань реінтеграції тимчасово окупованих територій України.

                      Так, Верховна Рада схвалила законопроєкт №10092, який дозволяє вступ до вишів у 2024 році за результатами ЗНО 2021 року або НМТ 2022-2024 років.

                     Також ним визначено, що обов’язковими предметами є українська мова, математика та історія України.

                    Тестування відбудеться протягом одного дня, з двома годинами на українську мову та математику, і ще двома годинами на історію України й вибраний предмет після перерви. Структура НМТ у 2024 році залишається незмінною, і випускники можуть готуватися за тестами з минулого року, які відповідають програмі ЗНО.

“Абітурієнти з тимчасово окупованих територій у 2024 році зможуть вступити до українських вишів за співбесідою, без складання національного мультипредметного тесту”, – зауважують у Мінреінтеграції.

 

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

Лікарів хочуть зобов’язати надавати пацієнтам розгорнуту інформацію у письмовій формі

                          Для цього нардеп пропонує внести зміни до закону України “Основи законодавства України про охорону здоров’я”.

                         Нещодавно народний депутат Анатолій Бурміч подав до Верховної Ради законопроєкт “Про внесення змін до статті 39 Закону України “Основи законодавства України про охорону здоров’я” щодо реалізації права пацієнта на інформацію про здоров’я”.

                         У пояснювальній записці до документа зазначається, що він має на меті посилити законодавчий захист права пацієнтів на доступ до медичної інформації про себе.

                         Для цього у ньому пропонується внести доповнення до статті 39 закону України “Основи законодавства України про охорону здоров’я”, уточнивши законодавчий механізм реалізації пацієнтами свого права на доступ до медичної інформації про себе.

                        Цими доповненням пропонується встановити, що пацієнт або його законний представник мають право не пізніше наступного дня після його письмового звернення отримувати завірені копії меддокументів (медкартки амбулаторного хворого, медичних записів, записів про направлення, рецептів та медичних висновків), зокрема з електронної медкартки пацієнта, що стосуються здоров’я пацієнта, а також результати медичних досліджень (рентгенологічних, лабораторних тощо).

“На вимогу пацієнта або його законного представника не пізніше наступного дня після його письмового звернення видається копія медичної картки стаціонарного хворого, у тому числі результати медичних досліджень (рентгенологічних, лабораторних тощо), завірена керівником закладу охорони здоров’я, із зазначенням діагнозу та наданої медичної допомоги”, – пояснює автор документа.

У разі прийняття даного закону він набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Деякі питання надомної та дистанційної роботи хочуть врегулювати

 

                         З’явився ще один законопроєкт щодо дистанційної роботи, який стосується не лише батьків малолітніх дітей.

                         Днями народна депутатка Галина Третьякова подала до Верховної Ради законопроєкт “Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правого регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи”.                  

                       Так, у ньому, як і у пов’язаному з ним документі, пропонується доповнити КЗпП нормами про можливість (за погодженням із роботодавцем) переведення одного з батьків на надомну або дистанційну форму роботи у випадку навчання малолітньої дитини дистанційно.

                       Окрім цього, на відміну від попереднього законопроєкту, він додатково врегульовує наступні питання:

• додає можливість переведення одного з батьків не тільки на дистанційну, але й на надомну роботу під час дистанційного навчання дитини;
• дозволяє роботодавцю направити надомних або дистанційних працівників у відрядження, якщо така можливість передбачена трудовим договором про надомну або дистанційну роботу.

У разі прийняття даного закону він набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

Статус учасника бойових дій можна буде отримати швидше

                      Український парламент 8 листопада ухвалив у першому читанні за основу два відповідних законопроєкти – №9681 та №10062.

                      Про це повідомив народний депутат Ярослав Железняк.

Йдеться про проєкти законів:

• №9681 – “Про внесення змін до закону України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту” щодо цифровізації набуття статусу учасника бойових дій в умовах воєнного стану”;
• №10062 – “Про внесення змін до деяких законів України щодо удосконалення порядку обробки та використання даних в державних реєстрах для військового обліку та набуття статусу ветерана війни під час дії воєнного стану”.

                        Згідно з цими документами військовослужбовці будуть отримувати статус УБД в електронному вигляді протягом не більше 6-ти днів після подання бойового наказу командира.

                       Йдеться про наказ щодо направлення до району проведення воєнних дій для виконання бойових завдань.

                       До Єдиного державного реєстру ветеранів війни командир має подати його (в електронному вигляді або на папері) протягом 3-ох днів.

Після цього:

• військові отримуватимуть електронну особову картку учасника бойових дій, що не вимагатиме додаткових документів;
• ця картка міститиме унікальний QR-код чи штрих-код, який автоматично надсилатиметься на їхній мобільний телефон та телефони членів сім’ї;
• автоматичне присвоєння статусу УБД військовий отримає одразу після створення картки.

                         У разі ухвалення вказаних законів у другому читанні в цілому вони набудуть чинності з дня, наступного за днем їх опублікування.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Уряд змінив порядок проведення іспитів з української мови

 

                        Кабмін ухвалив постанову “Про внесення змін до Порядку проведення іспитів на рівень володіння державною мовою”.

                        Відповідне рішення Кабінет Міністрів ухвалив 27 жовтня, інформує Верховна Рада України.

                       Вказане рішення Кабмін ухвалив для:

• вдосконалення процесу визначення рівня володіння державною мовою, розширення діапазону іспитових завдань і визначення оптимального часу тривалості іспитів;
• нормативного врегулювання статусу авторів та рецензентів завдань, які долучаються для забезпечення високого рівня якості та певності встановленого рівня володіння українською мовою;
• забезпечення можливості участі в іспитах іноземцям та особам без громадянства;
• проведення екзамену в інформаційно-комунікаційній системі комісії у формі анонімного комп’ютерного онлайн-іспиту.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником" 

Дитина, постраждала від війни: хто має право на цей статус?

                          Наразі в Україні діє постанова Кабміну від 5 квітня 2017 року №268 “Про затвердження Порядку надання статусу дитини, яка постраждала внаслідок воєнних дій та збройних конфліктів”. 

                           Про те, хто ж має право на отримання статусу дитини, постраждалої від війни, та як його відповідно до вказаної постанови оформити, розповіли у ГО “Юридична сотня”.

                          Отже, отримати статус дитини, яка постраждала внаслідок воєнних дій та збройних конфліктів, можуть діти, які на час воєнних дій не досягли 18 років, і: 

• отримали поранення, контузію, каліцтво;
• стали жертвами фізичного, сексуального насильства;
• були викрадені або незаконно вивезені за межі України;
• залучалися до участі в діях воєнізованих чи збройних формувань;
• незаконно утримувалися, зокрема в полоні;
• зазнали психологічного насильства.

“Якщо є кілька наслідків, буде визначатися обставина, яка мала найбільш негативний вплив на стан здоров’я та розвиток дитини”, – зауважили юристи.

                        Для оформлення статусу необхідно надати заяву та копії:

• свідоцтва про народження або іншого документа, що посвідчує особу дитини;
• документа, що посвідчує особу заявника;
• документа, що підтверджує повноваження законного представника дитини;
• довідки ВПО;
• паспорта у формі книжечки (за наявності);
• паспорта ID або закордонного (за наявності);
• витягу з реєстру територіальної громади (за наявності).

Ознайомитися з вказаною інформацією детальніше можна ТУТ.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Коли батьки зобов’язані утримувати повнолітніх дітей?

                        Сімейний кодекс України визначає обставини, за яких батьки мають зобов’язання надавати фінансову підтримку дорослим дітям.

                         Про це розповідають у Міністерстві юстиції України.

                         Так, відповідно до Сімейного кодексу батьки мають зобов’язання надавати матеріальну допомогу своїм повнолітнім дітям, якщо вони непрацездатні і потребують такої допомоги, а батьки здатні її надавати.

                         Проте частіше буває так, що повнолітні діти, які продовжують навчатися, потребують фінансової підтримки, оскільки їм важко заробляти достатньо грошей самостійно. У таких випадках, якщо батьки можуть надавати матеріальну допомогу, вони повинні утримувати дітей до 23 років. Проте, якщо дитина припиняє навчання, то припиняється і її право на утримання.

“У разі необхідності примусового стягнення аліментів на користь дочки/сина, які продовжують навчання, право на звернення до суду має той з батьків, з ким проживає дитина, або ж самі донька/син. Суд, своєю чергою, визначає розмір аліментів у твердій грошовій сумі і (або) у частці від заробітку (доходу) платника аліментів з урахуванням визначених обставин”, – уточнюють у Мін’юсті.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Шахрайська схема: як крадуть паролі у соцмережах

                        Від імені компанії Meta шахраї пишуть в особисті повідомлення у фейсбуці та інстаграмі та виманюють паролі від сторінок українців. 

                        Про це попереджає Міністерство юстиції України.

                       Так, у міністерстві зазначають, що подібні повідомлення можуть надсилати англійською мовою. У них нібито співробітники Meta повідомляють власника сторінки про порушення правил спільноти або кількаразове порушення авторських прав, яке просять оскаржити.

                       І попереджають: в іншому випадку обліковий запис буде деактивовано протягом 24 годин. Посилання на оскарження може вести на шахрайський ресурс, де власник сторінки змушений вводити свій логін та пароль у соцмережах, і ці дані потрапляють до шахраїв.

“Пам’ятайте, інстаграм та фейсбук ніколи не пише щодо безпеки облікового запису в повідомленнях у Direct. Електронні листи від Meta (інстраграм та фейсбук) щодо безпеки вашого облікового запису та входу до нього, які було надіслано протягом останніх 14 днів, можна знайти в розділі “Безпека”, – зауважують у Мін’юсті.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

На систему вищої освіти чекають зміни

                       Акцент робитимуть на денній формі навчання, замість заочної форми буде дистанційна, а спеціальність студенти обиратимуть після першого або другого курсу.

                       Кабінет Міністрів схвалив та подав до Верховної Ради законопроєкт щодо наближення української системи освіти до європейських стандартів. Про це повідомляє Міністерство цифрової трансформації України.

Відповідно до цього документа на систему вищої освіти очікують наступні зміни:

• обирати спеціальність студенти будуть після першого або другого курсу – у межах галузі (міждисциплінарної програми);
• вони зможуть самостійно визначати тривалість навчання, наприклад, опанувати 4-річну бакалаврську програму за три роки;
• замість застарілих заочної та вечірньої форм навчання студентам пропонуватимуть сучасну дистанційну – щоб здобувати якісні знання, а не “для галочки”.

“Трансформація допоможе побудувати якісну сучасну систему освіти, яка підлаштована під кожного студента”, – наголошують у Мінцифрі.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Як в Україні взяти відпустку без збереження заробітної плати?

 

Інколи, відпустка без збереження заробітної плати – єдиний вихід для працівника і роботодавця. Адже з початком повномасштабного вторгнення, чимало людей були змушені покинути свої домівки та роботу. Проте, якщо особа не бажає розривати трудові відносини – вона може скористатись відпусткою без збереження заробітної плати.

Залежно від причини/підстави надання неоплачуваної відпустки та хто виступає її ініціатором, розрізняють її види:

·                    За ініціативою/заявою працівника: обов’язкова – за зверненням працівника, яке роботодавець має задовольнити в обов’язковому порядку;за угодою сторін – за зверненням працівника та узгодженням з роботодавцем строків, тривалості відпустки без збереження зарплати або відмовою роботодавця надавати працівнику цю відпустку.

·                    На час участі у виборчому процесі.

·                    За ініціативою керівника держоргану.

Види відпусток без збереження зарплати визначає не лише КЗпП, Закон України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР (далі – Закон про відпустки), а й інші кодекси/закони.

Відпустка без збереження заробітної плати 2023 року може надаватись у межах відповідної тривалості.

Підстава для оформлення неоплачуваної відпустки – заява від працівника про надання відпустки без збереження заробітної плати, погоджена керівником установи. У ній працівник має зазначити:

·                    вид відпустки;

·       підставу й підтвердження – для обов’язкової неоплачуваної відпустки;

·                    дату початку відпустки;

·                    її тривалість.

На заяві керівник установи, держоргану, органу місцевого самоврядування проставляє відповідну резолюцію. Саме від прийнятого керівником рішення залежить оформлення відпустки.

Якщо рішення позитивне, працівник кадрової служби готує наказ про відпустку, якщо ні – відпустка не надається. У преамбулі наказу зазначається підстава: норма відповідного закону та заява (для відпустки за ініціативою працівника). У наказі зазначаються ті ж самі відомості, що й у заяві, і додатково вказується дата виходу працівника на роботу.

З наказом про відпустку обов’язково слід ознайомитися працівнику.

Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин» додано статтю 12 Закону «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» введено новий вид відпустки без збереження заробітної плати, терміном не більше 90 календарних днів, що надається працівнику, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи у період дії воєнного стану.

Для отримання такої відпустки працівник, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи, звертається до роботодавця із заявою, а роботодавець в обов’язковому порядку надає працівнику відпустку без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у заяві, але не більше 90 календарних днів. Працівник може реалізувати своє право на цю відпустку кілька разів, проте, загальна тривалість частин відпусток не може перевищувати 90 днів протягом дії воєнного стану.

За домовленістю сторін відпустка без збереження заробітної плати працівнику, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи, може надаватись на більший термін, який не може перевищувати періоду дії воєнного стану (ч.3 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»).  Ця відпустка не належить до відпусток без збереження заробітної плати, які надаються працівникові відповідно до ст. ст. 25, 26 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 р. № 504/96-ВР.

Отже, головними умовами для надання відпустки без збереження заробітної плати є те, що:

·                    тривалість не може перевищувати 90 днів протягом дії воєнного стану;

·                    надається працівникам, які виїхали за межі території України або набули статус внутрішньо переміщеної особи, що підтверджується довідкою;

·                    надається в обов’язковому порядку за заявою працівника;

·                    час перебування у відпустці без збереження заробітної плати за цією підставою не зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку.

За матеріалами інформаційно-юридичного сайту "Я і Закон"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Тепер електронний рецепт діє не 30, а 90 днів

                           Строк дії електронного рецепта на ліки, які пацієнт купує за власний кошт, збільшили до 90 днів.

                          Про це повідомляє Міністерство охорони здоров’я України.

                          У МОЗ зазначають, що вказане рішення дозволяє пацієнту не так часто відвідувати лікаря для поновлення рецепту та зручніше використовувати електронний рецепт на курс лікування до 90 днів.

                          При цьому термін дії рецептів на наркотичні лікарські засоби становить 10 днів, а на ліки, які підлягають реімбурсації або видаються на пільгових умовах, а також екстемпоральні лікарські засоби, – 30.

                         Для погашення електронного рецепту в аптеці, працюючій з електронною системою охорони здоров’я, скористайтесь “Електронною картою місць відпуску лікарських засобів за еРецептом“. Оберіть вашу область та населений пункт, де ви проживаєте, і знайдіть доступні аптеки разом із їхніми адресами на карті.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Як із 1 грудня ввозити гуманітарну допомогу: покроковий алгоритм

                           У волонтерської спільноти виникло багато запитань щодо змін у ввезенні гуманітарної допомоги.

                         Про алгоритм ввезення гуманітарної допомоги з 1 грудня розповіли у Міністерстві соціальної політики України.

Отже, покроковий алгоритм ввезення – наступний:

1. увійти до автоматизованої системи за допомогою КЕП;
2. вітаємо – ви стали отримувачем, внесені до Єдиного реєстру отримувачів гуманітарної допомоги і можете ввозити гуманітарну допомогу;
3. внести до системи перелік товарів, які планується завозити (декларація формується автоматично, не потрібно гарантійних листів, довідок, запитів, планів про розподіли і інших бюрократичних документів)
4. ввезти допомогу;
5. узагальнено показати, де і скільки допомоги роздано (це і є ваш новий звіт).

“Наразі єдина автоматизована система обліку гуманітарної допомоги знаходиться у стані розробки. Зміни запрацюють з 1 грудня”, – уточнили у Мінсоцполітики.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"

 

 

Коли водія не можна притягнути до відповідальності за керування у стані сп’яніння?

Патрульні поліцейські склали відносно водія адмінпротокол за ст.130 КУпАП через те, що він курував автомобілем ВАЗ 21063 у стані алкогольного сп’яніння. Алкотестер Drager 6810 показав позитивний результат — 1,46% проміле.

Місцевий суд визнав водія винним у керуванні напідпитку та призначив йому штраф у розмірі 17 000 гривень, а також на 1 рік позбавив водійського посвідчення. Однак керманич не погодився з таким рішенням і подав апеляційну скаргу.

Водій не заперечував факт керування авто у стані сп’яніння але зазначив, що діяв в стані крайньої необхідності.

Він пояснив, що був змушений сісти за кермо під час комендантської години на прохання своєї знайомої. Їй терміново потрібно було їхати до хворої матері, яка потребувала невідкладної допомоги — ін`єкції для відновлення артеріального тиску.

Апеляційний суд підтримав позицію водія та зазначив, що хоча й дії водія містять склад адмінправопорушення, проте на нього не може бути накладене стягнення, оскільки правопорушення було вчинено в стані крайньої необхідності, тобто своїми діями він відвертав настання більшої можливої шкоди життю та здоров`ю іншої людини.

Таким чином, було скасовано рішення місцевого суду та закрито справу відносно водія.

За матеріалами інформаційно-юридичного сайту "Я і Закон"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"