Translate

понеділок, 9 лютого 2026 р.

Документи, які мають бути у родин військовослужбовців - поради від Омбудсмана

 


Коли хтось із рідних став на захист України, важливо подбати про прості, але дуже потрібні речі — зокрема про документи.

Про це нагадав Уповноважений з прав людини Дмитро Лубінець

Зокрема, зі слів Омбудсмана, документи необхідні як для забезпечення соціального й правового захисту, так і для своєчасного реагування на обставини, пов’язані зі службою.

Дмитро Лубінець радить наступне:

  • зберігати оригінали документів у безпечному місці;
  • мати копії — паперові й, за можливості, електронні;
  • час від часу перевіряти, чи вся інформація актуальна.

Важливо: ці дані — особисті та конфіденційні. Бережіть їх і не передавайте стороннім.

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
Натисніть "стати прихильником"
 

Заблокували рахунок через “штраф ТЦК/рішення суду”? Не панікуйте і не платіть одразу

 


Якщо в банку бачите: ”арешт у межах виконавчого провадження” — це не означає, що все законно.

Що робити?

1. Зайдіть у Дію → Послуги → Виконавчі провадження та скопіюйте номер ВП та ідентифікатор.

2. Зайдіть на сайт АСВП у розділ “Доступ сторін до виконавчого провадження” і перевірте матеріали справи.

3. Подивіться:

  • хто відкрив провадження (ТЦК чи суд);
  • на якій підставі;
  • чи є докази, що вас належно повідомляли.

4. Поставте собі питання:

  • Чи отримували Ви постанову / рішення суду?
  • Чи дотримані строки?
  • Чи законно відкрито провадження?

Часто виявляється, що людину не повідомляли або порушені строки.

Якщо є порушення — штраф можна оскаржити і скасувати, а не платити.

Блокування рахунку — це привід перевірити законність, а не бігти платити.

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
Натисніть "стати прихильником"

Уряд затвердив бюджет Пенсійного фонду України на 2026 рік: які доходи і видатки документу?

 


Кабмін ухвалив постанову № 127 “Про затвердження бюджету Пенсійного фонду України на 2026 рік”.

Про це повідомили в ПФУ.

Доходи бюджету Пенсійного фонду України визначено в сумі 1 263,3 млрд грн, у тому числі:

  • 1 001,9 млрд грн – доходи на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування;
  • 63,8 млрд грн – доходи на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності;
  • 197,6 млрд грн – кошти Державного бюджету України для забезпечення соціальних виплат, які здійснює Пенсійний фонд України. 

Видатки бюджету передбачені в сумі 1 263,3 млрд грн і враховують, у тому числі проведення у 2026 році індексації пенсій і страхових виплат, та перерахунків інших виплат. 

Бюджет враховує видатки на виплату пенсій (щомісячного довічного грошового утримання), призначених (перерахованих) на виконання судових рішень, що розподілені за джерелами їх виплати (фінансування) з урахуванням  постанови Кабінету Міністрів України від 14 липня 2025 року № 821 “Про затвердження Порядку здійснення з бюджету Пенсійного фонду України видатків на виплату пенсій (щомісячного довічного грошового утримання суддям у відставці), призначених (перерахованих) на виконання судових рішень”, на загальну суму 2,0 млрд грн.

Бюджет Пенсійного фонду України на 2026 рік є збалансованим.

Текст постанови Кабінету Міністрів України

  Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
  Натисніть "стати прихильником"
 

Уряд затвердив Стратегію зайнятості населення до 2030 року

 

Кабмін затвердив Стратегію зайнятості населення на період до 2030 року, яка була розроблена Мініекономіки. Документ закладає основи нової державної політики на ринку праці України, спрямованої на відновлення, довгострокову стійкість та зростання економіки, а також підготовку до членства в ЄС. 

Як зазначили в Мінекономіки, затвердження Стратегії є відповіддю на критичні демографічні та економічні виклики, зокрема:

  • різке скорочення чисельності населення та дисбаланс ринку праці;
  • високий рівень безробіття та водночас значну частку неформальної зайнятості; 
  • значний дефіцит кадрів на ринку праці.

«Розвиток ринку праці — один з ключових факторів економічного відновлення України. Стратегія зайнятості до 2030 року створює умови, за яких люди зможуть працювати, підвищувати кваліфікації та опановувати нові професії саме в Україні, а бізнес — знаходити необхідні кадри. Це важливий крок до сучасної, стійкої економіки та наближення України до стандартів Європейського Союзу», — прокоментував Міністр економіки, довкілля та сільського господарства України Олексій Соболев. 

Стратегія зайнятості визначає цільові індикатори до 2030 року, серед яких зростання кількості зайнятих на 2 млн осіб, а також зниження безробіття до 9,9%.

Для досягнення визначених індикаторів у документі окреслено шість ключових цілей державної політики у сфері зайнятості, серед яких:

  1. Забезпечення своєчасного задоволення попиту роботодавців на робочу силу та цифрова трансформація ринку праці.
  2. Узгодження результатів системи освіти і професійного навчання з актуальним та прогнозованим попитом роботодавців.
  3. Забезпечення соціально-економічної інклюзії та усунення бар'єрів для зайнятості населення.
  4. Стимулювання формальної зайнятості та забезпечення гідної оплати праці.
  5. Зміцнення інституційної спроможності ринку праці.
  6. Гармонізація системи зайнятості та охорони праці з acquis ЄС з метою інтеграції України до ринку праці Європейського Союзу.

«Ми хочемо, щоб більше людей працювали офіційно і отримували чесну та конкурентну оплату праці, а бізнес не витрачав місяці на пошук працівників. У Стратегії передбачені цифрові сервіси ринку праці, програми навчання та перекваліфікації під потреби роботодавців і підтримка працевлаштування ветеранів, ВПО, людей з інвалідністю та людей 45+ років. Це створює основу для послідовних змін, необхідних для економічного відновлення та інтеграції України до європейського ринку праці», — зазначила заступник Міністра економіки, довкілля та сільського господарства Дарія Марчак.

Практична реалізація Стратегії здійснюватиметься через Операційний план заходів на 2026-2028 роки — як перелік основних кроків для поетапного запуску ініціатив та масштабування змін на ринку праці. Він передбачає поєднання цифрових рішень, інструментів навчання та перекваліфікації, заходів з інклюзії та формалізації зайнятості. Надалі Операційний план оновлюватиметься й деталізуватиметься відповідно до ходу реалізації Стратегії, появи нових даних, потреб ринку праці та ресурсних можливостей. 

Затвердження Стратегії є частиною виконання зобов’язань України в межах ініціативи Ukraine Facility та слугуватиме орієнтиром для подальшої адаптації законодавства України до стандартів Європейського Союзу у сфері праці та зайнятості.

Реалізація Стратегії зайнятості населення стане одним із ключових інструментів відновлення економіки, розвитку людського капіталу та підвищення стійкості держави до 2030 року.

Ознайомитися з повним текстом Стратегії зайнятості до 2030 року та Операційним планом заходів — за посиланням

вівторок, 3 лютого 2026 р.

Чи можуть надсилати повістки "безкінечно" і яка відповідальність за постійне ігнорування - у ТЦК надали відповідь

 




Чи можуть надсилати повістки "безкінечно", якщо людина не з’являється по попередніх і яка відповідальність настає в таких випадках?

На ці питання відповіли у Київському обласному ТЦК та СП.

Зокрема, там зазначили, що повістки ТЦК надсилаються до виконання обов’язку військовозобов’язаного і якщо особа не з’являється, за кожне порушення передбачено окремий штраф. Таким чином, кількість штрафів залежить від фактичних дій особи та конкретних зафіксованих порушень.

На сьогодні система військового обліку повністю синхронізована з державними реєстрами, що робить процес виявлення порушників автоматизованим. ТЦК мають право виносити постанову про адміністративне стягнення без присутності особи, якщо є підтвердження отримання повістки або відмітки про неможливість її вручення.

Тривале ігнорування штрафів може вести навіть до блокування банківських рахунків.

В ТЦК зауважили, що хоча законом не встановлено "безкінечну" кількість повісток, на практиці надсилання повторних повісток є нормою.

Інструкція зі сплати штрафів від Міноборони:

  • спершу треба завантажити "Резерв+";
  • потім перейти до розділу "Штрафи онлайн" і подати заяву про визнання порушення;
  • далі протягом трьох днів ТЦК має розглянути заяву та надіслати постанову. Після цього з'являється можливість сплатити штраф у розмірі 8500 грн – 50% від повної суми. На оплату є термін у 20 днів.

Якщо не заплатити за 20 днів, доведеться заплатити повну суму – 17 000 грн. У разі несплати протягом наступних 20 днів штраф подвоюється і становитиме 34 000 грн.

Підприємствам потрібно мати середню зарплату від 21,6 тис. грн для бронювання співробітників у зв’язку з підвищенням мінімальної заробітної плати в державному бюджеті на 2026 рік.

Згідно із законом "Про державний бюджет на 2026 рік", із січня мінімальна заробітна плата зросла з 8000 грн до 8647 грн (у погодинному розмірі - 52 грн).

Згідно з постановою №1332 від 22 листопада 2024 року, для бронювання працівників підприємства повинні мати середню заробітну плату від 2,5 мінімальних (у 2025 році - 20 тис. грн на місяць), їхні працівники-претенденти на бронювання також повинні мати таку зарплату продовж періоду бронювання.

Таким чином, у зв’язку з підвищенням мінімальної зарплати, підприємства з 1 січня 2026 року повинні мати середню зарплату від 21 617,5 грн на місяць, а їхні працівники-претенденти на бронювання - таку зарплату продовж періоду бронювання.

 
  Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
  Натисніть "стати прихильником"

Використання Starlink: Інструкція з верифікації терміналів для військових, цивільних, для підприємців і держслужбовців

 


Щоб Starlink стабільно працював в Україні, але не працював у ворога, було прийнято рішення впровадити whitelist-режим — перелік перевірених терміналів.

Як повідомили в Мінцифрі, усе, що потрібно зробити, — один раз через ЦНАП або портал Дія підтвердити, що термінал належить саме вам. Неверифіковані буде відключено, адже це питання безпеки та контролю звʼязку під час війни.

Послуга в ЦНАП почне працювати з 3 лютого для фізичних осіб та ФОП і на порталі Дія для юридичних осіб.

Важливо: процедура верифікації стосується виключно фізичних та юридичних користувачів. Для Сил оборони вже діє окремий захищений алгоритм.

Якщо ви фізична особа або ФОП

1. Знайдіть дані вашого Starlink

Вони вказані на коробці або в налаштуваннях вашого акаунту:

  • KIT-номер (серійний номер комплекту) за наявності
  • UTID (унікальний ідентифікатор антени) або Dish ID
  • Номер облікового запису користувача на порталі Starlink (за наявності)

2. Підготуйте документи

Залежно від того, на кого зареєстрований термінал, візьміть із собою:

  • Паспорт (книжечка або ID-картка).
  • РНОКПП (ідентифікаційний код).

3. Завітайте до найближчого ЦНАПу

Зверніться до адміністратора із запитом на внесення Starlink у whitelist. Процедура безоплатна.

Адміністратор перевірить документи та прийме заявку. Опісля ваш термінал буде внесено до білого списку й він продовжить працювати без обмежень.

Ліміти:

  • Максимум 1 термінал — без фізичної наявності пристрою.
  • Максимум 3 термінали на одну особу — за умови фізичного показування пристроїв.

Для бізнесу (юридичних осіб)

Для компаній процедура повністю цифрова через портал Дія.

Які дані треба мати під рукою:

  • KIT-номер термінала (серійний номер комплекту) за наявності.
  • UTID термінала (унікальний ідентифікатор антени) або Dish ID.
  • Номер облікового запису користувача на порталі Starlink.

Як подати заяву на порталі Дія:

  1. Зайдіть на Портал Дія та авторизуйтеся за допомогою КЕП юридичної особи.
  2. Знайдіть послугу Повідомлення про використання терміналів Starlink.
  3. Система автоматично підтягне дані про компанію з реєстрів. Вам потрібно вручну внести дані про термінали та номер облікового запису.
  4. Перевірте сформовану заяву та підпишіть її КЕПом.
  5. Заява автоматично передається до Мінцифри.

Ліміти:

  • до 10 терміналів — для звичайних юридичних осіб;
  • без обмежень — для підприємств зі статусом критично важливих.
  •   Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
      Натисніть "стати прихильником"

Уряд удосконалив процедуру бронювання для критичних підприємств ОПК: деталі від Міноборони



Кабмін ухвалив зміни до постанови № 76, які регулюють питання бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану.

Як розповіли у Міноборони, дане рішення спрямоване на удосконалення механізму бронювання працівників підприємств оборонно-промислового комплексу (ОПК), які є критично важливими для функціонування економіки, та забезпечення потреб Сил безпеки і оборони.

Відтепер у рішеннях Міноборони про визначення підприємств, установ та організацій критично важливими у сфері ОПК не зазначатиметься інформація про кількість військовозобов'язаних, які підлягають бронюванню.

"Рішення враховує особливості роботи підприємств ОПК в умовах війни та створює умови для масштабування виробництва критично важливого озброєння", - додали у МОУ.

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

Якщо пенсія в січні 2026 року не прийшла: які причини і що робити розповіли у Пенсійному фонді

 


Для пенсіонера, який тимчасово перебуває за межами України або проживає на тимчасово окупованій території, або виїхав з тимчасово окупованої території України, виплата пенсії у 2026 році здійснюється за умови:

  • проходження до 31 грудня 2025 року фізичної ідентифікації (для тих, хто тимчасово перебуває за межами України або проживає на тимчасово окупованих територіях);
  • подання повідомлення про неотримання пенсії від рф (для тих, хто перебуває на тимчасово окупованих територіях або виїхав із них).

Важливо знати!

Вищезазначені умови передбачені положеннями статті 471 та пункту 144 Прикінцевих положень Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, постановою Кабінету Міністрів України від 11.02.2025 № 299 “Про деякі особливості виплати пенсій (щомісячного довічного грошового утримання) та страхових виплат за страхуванням від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності”.

Як поновити виплату припиненої пенсії?

  • Якщо виплату пенсії припинено з 1 січня 2026 року через непроходження у 2025 році фізичної ідентифікації, то її поновлятьпісля проходження такої ідентифікації.

Як перевірити, чи ідентифікацію пройдено?

Проконтролювати наявність у Пенсійному фонді України інформації про факт та дату проходження останньої фізичної ідентифікації можна на вебпорталі електронних послуг або в мобільному застосунку “Пенсійний фонд” за допомогою сервісу Моя ідентифікація”.

Як пройти ідентифікацію, авторизувавшись в особистому кабінеті на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України за допомогою віддаленого кваліфікованого електронного підпису “Дія.Підпис”.

Покроковий алгоритм проходження фізичної ідентифікації за допомогою Дія.Підпису через мобільний застосунок “Пенсійний фонд”.

  • Якщо виплату пенсії припинено через неподання повідомлення про неотримання пенсії від рф.

Якщо ви перебуваєте на тимчасово окупованих територіях або виїхали з них та не подавали до Пенсійного фонду України повідомлення про неотримання пенсії від рф і у зв’язку з цим виплату вам призупинено, то її буде поновлено після надходження до органів Фонду такого повідомлення.

Як подати повідомлення про неотримання пенсії від рф?

Це можна зробити онлайн – через особистий кабінет на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України. У розділі “Дистанційне інформування” потрібно поставити позначку біля відповідного рядка “Не отримую пенсію в іншій державі, зокрема, від органів пенсійного забезпечення російської федерації”. Детальніше.

Окрім цього, інформація, що пенсіонер не одержує / одержує виплати від країни-агресора, надається під час сеансу відеоконференцзв’язку як відповідь на запитання працівника Пенсійного фонду України.

Людина, яка тимчасово перебуває за кордоном, може надіслати поштовим відправленням / поштовим відправленням з оголошеною цінністю на адресу територіального органу Пенсійного фонду України, де вона перебуває на обліку як одержувач виплат, таке повідомлення, зазначивши необхідну інформацію в заяві про призначення, поновлення / продовження виплати пенсії (щомісячного довічного грошового утримання), страхових виплат та надіслати її разом із посвідченням про перебування особи в живих і додатковими документами.

За інформацією ПФУ

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

понеділок, 2 лютого 2026 р.

"Білі списки" Starlink": запроваджується верифікація терміналів, які будуть працювати в Україні

 


Уряд ухвалив постанову про впровадження «білого списку» для терміналів супутникового Starlink. Незабаром в Україні працюватимуть лише перевірені й зареєстровані термінали, а усі інші буде відключено.

Про це повідомив Міністр оборони України Михайло Федоров

Зокрема, він зазначив, що це реакція на використання росіянами терміналів Starlink адже російські дрони, оснащені терміналами, складно збити, вони летять на низькій висоті, стійкі до РЕБ та керуються оператором у режимі реального часу навіть на великих відстанях.

"Єдине технічне рішення для протидії — запровадження «білого списку» та авторизація всіх терміналів. З ініціативи українського уряду ми втілюємо його у взаємодії зі SpaceX", - повідомив Федоров. 

Міністр розповів, що процес реєстрації Starlink для українців буде максимально простим і відбуватиметься, лише разовим візитом у найближчий ЦНАП — безоплатно, швидко й без зайвої бюрократії. 

Для бізнесу також буде простий та зручний алгоритм верифікації терміналів Starlink — онлайн на порталі Дія. 

Військовим звертатися до ЦНАПу буде не потрібно — для Сил оборони вже діє окремий захищений канал через DELTA. Також не треба буде ставити власні термінали на баланс військової частини чи передавати дані облікових записів — варто лише убезпечити свій термінал від блокування, внісши його в «білий список». 

"Завдяки «білому списку» ми зберігаємо стабільний звʼязок для українців, посилюємо безпеку й позбавляємо ворога технологічних переваг. Це вимушений крок уряду, щоб зберегти життя українців та обʼєкти нашої енергетики", - додав Міністр оборони.

Детальна інструкція щодо реєстрації терміналів буде надана найближчим часом.

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

Реєстр судових справ і пошук судових рішень: як швидко знайти інформацію та фахівця

 


У сучасній юридичній сфері реєстр судових справ став не просто джерелом інформації, а невід’ємним інструментом для ефективної роботи як громадян, так і юристів. Онлайн-доступ до бази судових справ дозволяє відстежувати хід розгляду справ, перевіряти результати рішень і аналізувати практику судів без необхідності особисто відвідувати судові установи. Одним із головних інструментів для цього є пошук судових рішень, який робить процес знаходження потрібних документів швидким і зручним.

Сервіс https://sudovispravy.com.ua/ спрощує доступ до судової інформації, надаючи користувачам можливість здійснювати пошук судових рішень за номером справи, датою, суддею або учасниками процесу. Це особливо актуально для людей, які хочуть самостійно оцінити перспективи своєї справи ще до звернення до адвоката. Використання цього сервісу дозволяє швидко перевірити реальні факти, порівняти їх із власними очікуваннями і отримати повну картину процесу, спираючись на офіційні дані з реєстру судових справ.

Для клієнтів аналіз судових рішень — це не лише спосіб отримати інформацію, але й можливість об’єктивно оцінити професіоналізм адвоката. Вивчаючи попередні справи, результати розглядів та ухвали, користувачі можуть зрозуміти, наскільки конкретний юрист компетентний у своїй спеціалізації. Таким чином, пошук судових рішень стає першим кроком у виборі адвоката, дозволяючи зробити свідомий вибір і уникнути непотрібних помилок при зверненні за юридичною допомогою.

Переваги використання сервісу sudovispravy.com.ua:

  • швидкий та зручний доступ до повної інформації про справу та її учасників;

  • можливість відстежувати всі зміни у судовому процесі в режимі онлайн;

  • доступ до текстів рішень, ухвал, постанов і інших процесуальних документів;

  • інтуїтивний пошук за номером справи, суддею або учасниками, який не потребує спеціальних знань.

Після отримання повної інформації про судові процеси наступним логічним кроком стає пошук професійного юриста для консультації або представництва. Саме тут на допомогу приходить каталог юристів https://aid.in.net/, який об’єднує адвокатів та юридичних консультантів з різних регіонів і спеціалізацій. Клієнт може швидко знайти фахівця, який має досвід у потрібній сфері, ознайомитися з його профілем, контактами та попередніми кейсами.

Переваги каталогу юристів:

  • легкий доступ до контактів і профілів адвокатів з різних міст;

  • можливість знайти фахівця за конкретною спеціалізацією, який відповідає потребам клієнта;

  • новий канал для пошуку клієнтів для юристів, що дозволяє збільшити кількість звернень;

  • підвищення довіри з боку користувачів, які вже перевірили судову практику через пошук судових рішень.

Поєднання реєстру судових справ, пошуку судових рішень та каталогу юристів формує єдину екосистему, у якій клієнти отримують повну і прозору інформацію, а юристи — стабільний потік зацікавлених клієнтів. Завдяки цьому можна не лише швидко перевіряти справи, а й знаходити спеціалістів з релевантним досвідом, що робить процес взаємодії клієнта та юриста максимально ефективним.

Використання цих сервісів дозволяє поєднати аналітику судових рішень із практичною допомогою професіоналів, що робить юридичну діяльність прозорою і доступною для всіх учасників процесу. Таке поєднання дає змогу клієнтам бути впевненими у своєму виборі, а юристам — отримувати підготовлених і зацікавлених клієнтів, що підвищує якість обслуговування та ефективність юридичних послуг.

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"
 

Кабмін вніс законопроект, спрямований на унормування права водіїв з інвалідністю або водіїв, які перевозять осіб з інвалідністю

 


Кабміном України зареєстровано у Верховній Раді України проект Закону «Про внесення змін до деяких законів України щодо користування перевагами, що надаються особам з інвалідністю» (реєстр. № 14411).

Про це повідомив представник Кабміну у ВР Тарас Мельничук.

За його словами законопроект спрямований на унормування права водіїв з інвалідністю або водіїв, які перевозять осіб з інвалідністю, користуватися всіма перевагами, що надаються водіям з інвалідністю, лише у разі встановлення на таких транспортних засобах розпізнавального знаку «Особа з інвалідністю».

Проектом Закону пропонується внести зміни до ЗУ «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні», «Про дорожній рух» та «Про Національну поліцію», якими передбачити наступне:

  • водії з інвалідністю або водії, які перевозять осіб з інвалідністю, зокрема на транспортних засобах, що належать підприємствам, установам, організаціям, які здійснюють діяльність у сфері соціального захисту населення, та громадським об’єднанням осіб з інвалідністю, користуються всіма перевагами, що надаються особам з інвалідністю, у разі встановлення на таких транспортних засобах розпізнавального знака «Особа з інвалідністю». Форма та спосіб встановлення знака на транспортному засобі визначаються КМУ;
  • водії, які керують транспортними засобами, на яких встановлено розпізнавальний знак «Особа з інвалідністю», повинні мати при собі та на вимогу поліцейського пред’являти в паперовій або електронній формі документи, що підтверджують інвалідність водія або одного з пасажирів;
  • кількість місць, призначених для безоплатного паркування транспортних засобів, якими керують водії з інвалідністю або водії, які перевозять осіб з інвалідністю, становить не менше 10 відсотків загальної кількості місць, але не менше одного місця, на спеціально обладнаних чи відведених майданчиках для паркування з позначенням таких місць відповідними дорожніми знаками або дорожньою розміткою тощо.
 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

За відсутності в будинку тепла чи води платіжки перераховуватимуть автоматично - Мінрозвитку

 


Кабмін ухвалив постанову, яка зобов’язує надавачів комунальних послуг самостійно перераховувати плату за послуги, якщо вони не надавалися, надавалися не повністю або були неналежної якості. Йдеться про послуги тепло- та водопостачання, а також вивезення побутових відходів.

Таке рішення було підготовлено Мінрозвитку у зв'язку з критичними наслідками масованих обстрілів ворога, через що у низці міст, зокрема в Києві, виникли тривалі перебої з тепло- і водопостачанням.

"Наразі у столиці тривають відновлювальні роботи — тепло повертають ще близько 250 будинкам. Загалом після останніх масованих обстрілів без теплопостачання залишалися мешканці близько 6 тисяч багатоповерхівок столиці, частина з них — двічі", - нагадали у Міністерстві.

Постанова передбачає:

  • виконавці комунальних послуг мають фіксувати по кожному багатоквартирному будинку, скільки днів послуги були відсутні або надавалися неякісно;
  • за дні, коли послуг не було у зв'язку з ліквідацією наслідків обстрілів чи аварій, плата не нараховується;
  • вартість послуг перераховується за весь період їх ненадання, надання не в повному обсязі чи неналежної якості;
  • результати перерахунку автоматично відображаються у платіжках наступного місяця — без звернень від споживачів.

Постанова набирає чинності з дня її опублікування та застосовується з 1 січня 2026 року.

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

Сотні тисяч пенсіонерів ВПО залишилися без виплат: у чому причина та як на ситуацію відреагував Омбудсман

 


Міністерство соціальної політики України підтвердило, що із 1,3 мільйона внутрішньо переміщених осіб 337 тисяч пенсіонерів ВПО залишилися без виплат.

Причина затримки пенсійних виплат - люди начебто не пройшли ідентифікацію і до 31.12.2025р. не подали інформацію про неотримання пенсії від органів РФ.

Навіть ті, хто пройшов цифрову ідентифікацію, згодом були змушені особисто йти до відділень Пенсійного фонду через технічні збої. 

На цю ситуацію відреагував Уповноважений з прав людини Дмитро Лубінець.

Зокрема, він задається риторичним питанням -  що робити людям без смартфона, без «Дії», або тим, хто через інвалідність фізично не може прийти до ПФУ?

Водночас, за словами Омбудсмана, виявилося, що виплати призупинені ще таких видів пенсійного забезпечення:

  • пенсій по інвалідності;
  • пенсій у зв’язку з втратою годувальника (сюди відносяться також діти загиблих військових);
  • пенсій за віком;
  • пенсій за вислугу років;
  • регресні виплати — страхові виплати за страхуванням від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності;
  • щомісячні довічні грошові утримання (суддям у відставці).

"Тобто, у разі якщо особа є ВПО, перебуває на ТОТ або за межами України та до 31.12.2025 не подала інформацію про неотримання пенсії від органів РФ, виплату вищезазначених видів пенсійного забезпечення було припинено. Абсурд у чистому вигляді", - прокоментував Лубінець.

Він закликав людей оприлюднювати свої історії, поширювати інформацію та вказувати, на що ще треба звернути увагу адже це потрібно, щоб сформувати чітку, повну і публічну вимогу до Уряду.

Дмитро Лубінець повідомив, що направить лист Премʼєр-міністру України Юлії Свириденко з наступними вимогами:

  • негайно розблокувати виплати;
  • продовжити терміни ідентифікації;
  • виправити технічні помилки;
  • забезпечити реальну, а не формальну онлайн-ідентифікацію;
  • припинити перекладати відповідальність на людей.

"Завдання держави — не ускладнювати шлях до власної пенсії, а гарантувати безперервність і доступність соціальних виплат, особливо для найвразливіших. Можливо, варто витратити час на виправлення системи, а не на публічні дискусії про те, чия це "не така вже й велика проблема"", - додав Уповноважений з прав людини.

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"

Дитячі виплати з 01 січня 2026 року: підвищення існуючих виплат та запровадження нових видів державної допомоги

 

З 1 січня 2026 року в Україні набрав чинності новий Закон, ухвалений 5 листопада 2025 року, «Про внесення змін до деяких законів України щодо підтримки сімей з дітьми та створення умов, які сприяють поєднанню материнства (батьківства) з професійною діяльністю» №4681-IX, який суттєво оновив систему державної підтримки сімей з дітьми і передбачає як підвищення вже існуючих дитячих виплат, так і запровадження абсолютно нових видів державної допомоги на дітей.

Відтак з 01 січня 2026 року розмір одноразової допомоги при народженні першої та кожної наступної дитини збільшено до 50 тисяч гривень.

Право на отримання цієї допомоги має один із батьків або опікун, з яким дитина, яка народилась після 31 грудня 2025 року, постійно проживає та який подав заяву про призначення такої допомоги.

Зазначена допомога призначається на підставі заяви, до якої додаються свідоцтво про народження дитини або рішення про встановлення опіки, а також документ, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України. Заяву необхідно подати до спливу 12 місяців з дня народження дитини.

При цьому допомога на дітей, народжених до 31 грудня 2025 року включно, надається відповідно до Порядку призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми, затвердженого постановою КМУ від 27 грудня 2001 року, у розмірі 41 280 гривень – до повного завершення виплат і виплачувався частинами – 10 320 гривень одноразово, а решта суми – рівними частинами протягом 36 місяців.

Також запроваджено нові види державної підтримки для сімей з дітьми: допомогу по догляду за дитиною до досягнення нею одного року та допомогу “єЯсла” для батьків, які виходять на роботу після досягнення дитиною одного року до досягнення дитиною трьох років.

Право на допомогу для догляду за дитиною до досягнення нею однорічного віку має мати або інший законний представник дитини, який фактично доглядає за дитиною. Водночас вона не призначається прийомним батькам, батькам-вихователям та представникам закладів, що виконують функції опікунів або піклувальників.

Допомога призначається за заявою з наступного дня після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами або після завершення відповідних виплат, і виплачується до досягнення дитиною одного року.

Розмір цієї допомоги у 2026 році становить 7 тисяч гривень на місяць та 10,5 тисяч гривень – у разі догляду за дитиною з інвалідністю.

Важливо! Право на зазначені виплати також мають батьки дітей, яким станом на 31 грудня 2025 року ще не виповнився один рік. Для цього необхідно подати заяву до Пенсійного фонду не пізніше ніж протягом одного місяця з дня, коли дитині виповниться рік. Водночас допомога призначається включно по місяць досягнення дитиною однорічного віку.

З 01 січня 2026 року запроваджено новий вид державної підтримки «єЯсла».

Це державна фінансова допомога, яка дає змогу батькам частково оплатити догляд за дитиною, зокрема послуги яслей, няні чи приватного дитячого садка.

Право на допомогу для догляду за дитиною “єЯсла” має мати або інший законний представник дитини (крім прийомних батьків, батьків-вихователів, представників закладів, які виконують функції опікунів чи піклувальників), які фактично здійснювали догляд за дитиною та приступили до роботи у режимі повного робочого часу.

Зазначена допомога призначається за заявою з місяця, наступного після досягнення дитиною одного року, і виплачується до досягнення нею трирічного віку. Її розмір у 2026 році становить 8 тисяч гривень на місяць, а у разі догляду за дитиною з інвалідністю – 12 тисяч гривень. Для призначення допомоги «єЯсла» до заяви, окрім свідоцтва про народження дитини або рішення про встановлення опіки, а також документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України, необхідно додати копію або витяг з наказу про вихід заявника на роботу у режимі повного робочого часу.

Важливо! Кошти можна використати виключно на офіційні послуги догляду за дитиною, які надаються суб’єктами з відповідними видами діяльності. Обов’язковою умовою є укладання офіційного договору з надавачем послуг. Водночас державні та комунальні заклади дошкільної освіти не мають права надавати платні послуги своїм вихованцям під час, у межах чи на заміну виконання освітньої програми.

У разі якщо на 1 січня 2026 року дитині не виповнилося три роки, мати або інший законний представник дитини (крім прийомних батьків, батьків-вихователів та представників закладів, які виконують функції опікунів чи піклувальників), які фактично здійснювали догляд за дитиною до досягнення нею однорічного віку та приступили до роботи у режимі повного робочого часу, має право з цієї дати отримувати допомогу для догляду за дитиною “єЯсла”.

Виплата допомоги по догляду за дитиною до досягнення нею одного року та допомоги «єЯсла» здійснюється на поточний рахунок зі спеціальним режимом використання, до якого емітовано електронний платіжний засіб «Дія.Картка», відкритий в уповноваженому банку.

Призначення усіх видів допомог здійснюється виключно на підставі заяви. Таку заяву подають до Пенсійного фонду України у паперовій або електронній формі (за технічної можливості).

За інформацією ГУ ПФУ в Тернопільській обл

 
Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
 Натисніть "стати прихильником"
 

четвер, 29 січня 2026 р.

«Закон, що у всіх на слуху»: Закон України « Про волонтерську діяльність»

 

Закон України «Про волонтерську діяльність» (№ 3236-VI) визначає правові засади добровільної, безоплатної та суспільно корисної діяльності, що здійснюється фізичними особами
. Основні зміни (зокрема 2023 року) спрощують реєстрацію волонтерів, розширюють можливості для укладання договорів та регламентують залучення волонтерів до роботи в державних установах.

Правові аспекти волонтерської діяльності.

В Україні волонтерська діяльність регулюється кількома законами та нормативними актами. До основних законодавчих актів належать Закон України "Про волонтерську діяльність", Цивільний кодекс України, та інші нормативні документи, які визначають права та обов’язки волонтерів. 

Волонтерська діяльність - це добровільна, соціально спрямована, неприбуткова діяльність. Вона включає надання соціальних послуг, допомогу військовим, допомогу особам у складних життєвих обставинах.

  • Права волонтерів: Волонтери мають право на посвідчення, відшкодування витрат, пов'язаних з діяльністю (проїзд, харчування, проживання, якщо це передбачено), а також безпечні умови.
  • Обов'язки: Сумлінне виконання завдань, дотримання репутації організації, за потреби — навчання.
  • Документи: Допускається діяльність як з укладанням договору, так і без нього, але письмовий договір є обов'язковим для надання допомоги в окремих установах.
  • Відмінності: Волонтерство не є безоплатною роботою за сімейними чи дружніми стосунками. 
  • Закон підтримує розвиток громадянського суспільства, забезпечуючи захист та офіційний статус для волонтерів, що особливо важливо під час воєнного стану. 
    Що спонукає людей до волонтерської діяльності?
      Основними мотивами, які спонукають волонтерів до такого роду діяльності, є в першу чергу патріотизм, задоволення потреб нужденних, набуття нового досвіду в роботі з людьми, організації та проведенні різних соціальних проектів.
    Необхідні якості для волонтера: 
     Серед рис, що мають бути притаманні волонтерові, найважливіші такі: Відповідальність, чесність та порядність. Оскільки волонтерство — справа добровільна, громадські організації практично не мають засобів впливу на людей, які виявили бажання допомагати.
     Волонтери в Україні зазвичай не заробляють гроші, оскільки це безоплатна допомога, але можуть отримувати компенсацію витрат (проїзд, харчування) від організацій або символічну винагороду, що не є зарплатою, а скоріше фінансовою допомогою чи відшкодуванням; деякі благодійні фонди платять своїм штатним співробітникам (не волонтерам) менші за ринкові суми, які покривають адміністративні витрати, а не пряму допомогу.
     
    Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини?  
     Натисніть "стати прихильником"