В Україні затвердили нові правила надання відпусток

            Відповідний законопроєкт №8313 днями ухвалила Верховна Рада. 

            Про це повідомив народний депутат Ярослав Железняк.

                           Основні зміни, які запроваджує даний закон, – наступні:

• виключення із законодавства положень про творчі відпустки та відпустки в зв’язку з профспілковим навчанням;
• поділ щорічної відпустки на частини не тільки за бажанням працівника, але й за необхідності роботодавця;
• надання відпустки при народженні дитини не пізніше ніж за 3 місяці з дня її народження або після судового рішення – для батька, який не у шлюбі;
• збільшення максимального терміну відпустки без збереження зарплати до 30-ти днів на рік за сімейними обставинами та з інших причин;
• надання відпустки у зв’язку з усиновленням дитини незалежно від її віку;
• можливість відмови роботодавця у наданні відпустки під час воєнного стану працівникам критичної інфраструктури, виробництва товарів оборонного призначення або тим, хто виконує мобілізаційні завдання (крім декретної та відпустки для догляду за дитиною);
• 60-денна відпустка для військовослужбовців з виплатою двомісячного грошового забезпечення;
• виключення педагогічного та науково-педагогічного персоналу з переліку осіб, які мають право на попередній середній заробіток під час військової служби.

Цей закон набуде чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

За матеріалами інформаційного порталу "Юридичний факт"

Режим доступу

Бажаєте першими отримувати найактуальніші новини? 

Натисніть "стати прихильником"